Мүмкін таңқаларлық емес, көптеген қиындықтар ретінде қабылданатын аутистикалық белгілер - әлеуметтік кішкене сөйлесуге қызығушылық болмауы және бөлшектерге ерекше назар аударуы, мысалы, жұмыс орнындағы нақты артықшылықтар болып табылады. Әркімнің қиындықтар қалай күшті болатынын көре бермейді, бірақ іс жүзінде көптеген аутистикалық белгілер жұмыс орнындағы активтер болуы мүмкін. Соңғы жылдары жұмыс берушілер бұл ерекшеліктерге байланысты аутизмді адамдарға жалдауға кірісті.
Міне, сондықтан.
1. Ағаштарға арналған орманы көре алмайды
Бұл аутисттік адамдар арасында ортақ қасиет: олар тұтастай емес, бөліктерді көреді . Кейбір жағдайларда бұл проблема, бірақ сіз іздегенде ... ғарыштық ауытқулар (астроном ретінде), бірегей жасушалар (зертханашы ретінде), түрлер арасындағы айырмашылықтар (биологиялық зерттеуші ретінде), ерекше қасиеттер объектілердің (гемолог, антиквариат бағалаушы немесе өнертанушы).
2. Оның жалғыз досы - оның отбасы
Бұл белгіні промаға шақыруға болмайды. Бірақ, егер сіз орман ранжері болсаңыз, бұл керемет атрибуты; өзін-өзі жұмыс істейтін жазушы немесе суретші; үйде қамқоршы; бағбан немесе бау-бақша; немесе тіпті палеонтолог (динозавр ғалымы). Өйткені, басқа адамдарға қызығушылықтың болмауы, заттарды, жануарларды немесе жүйелерді басқаруға қызығушылықтың жоқтығын немесе оларды басқаруға қабілетсіз екенін көрсетеді. Өз бетімен ұзақ уақыт өткізуге дайын білікті мамандарды табу оңай емес.
3. Ол әлемдегі барлық қамқорлық ... [Бос толтырыңыз]
Егер сіз мұражайда, зертханада немесе университетте жұмыс істеген болсаңыз, онда сіз біртұтас, құмарлық адамдарға толы әлемді таба аласыз. Академиялық, олардың мүдделері қаншалықты маңызды болса да, өте қызықты. Мұражай мамандары мен археологтар өздерінің өмірлерін жеке артефактілерді, сүйектерді немесе тоқыма материалдарын зерттеуге жұмсайды.
4. Суретте ойланған, бірақ оны әңгімелесу қиын
Кейбір аутистикалық адамдар іс жүзінде ешқандай күш-жігерсіз 2 өлшемді фотосуретті 3 өлшемді нысан ретінде қарастыра алады. Тиісті дайындықпен мұндай адамдар CAD (CAD), архитектуралық модель жасау, өнеркәсіптік дизайн, прототиптерді көрсету және тағы басқалар сияқты жұмыс орындарына мінсіз үміткерлер болып табылады. Кілт осындай мансапқа әкелетін жаттығуларды табуда және қолдайды.
5. Ол адамдарға айла-амал жасайтыны үшін бағдарланған!
Типтік жұмыс орнында көптеген адамдар ережелерді бұзып, бұзады. Бұл құрылымға мұқтаж және жауап беретін көптеген аутизмді адамдар үшін өте қиын. Бірақ көптеген ережелер бар, онда ереже абсолютті - барлығы үшін. Әрине, ережеге бағдарланған адамдар үшін ең айқын таңдау - бұл әскери, бірақ бұл аутизмге диагноз қойған адамдар үшін опция болмауы мүмкін . Бірақ тіпті ауруханалар мен лабораторияларда ереже ғана маңызды емес - бұл өте маңызды.
6. Адамдар емес, жануарларды жақсы көреді!
Ветерангер болу оңай емес. Бірақ көптеген жануарларға бағдарланған көптеген мансаптарды қарастырайық. Жылқыларға арналған жылқы шаруашылығына немесе жылқы шаруашылығына күтім жасау. Фермадағы жұмыс. Хайуанаттар бағында немесе мал шаруашылығында мал дәрігері немесе мал дәрігері.
Ойын-сауық индустриясына арналған жануарлардың шоколады. Мұражай немесе аквариумда табиғи немесе шаруа қожалықтары бойынша сарапшы. Үй жануарлары дүкенінің қызметкері. Ветеринарлық тәжірибеде немесе питомниктегі жануарлар технологиясы. Тізім жалғасуда!
Ашық ақыл-ойды сақтау
Онда не бар? Кім бұл жасайды? Аутизм спектріндегі адамдар үшін жауаптар барынша ауқымды болуы керек. Сіздің аутистің жақсы көретін біреуі - динозаврлар немесе компьютерлер туралы ақыл-парасат, колледж дәрежесі немесе GED бар ма, мансаптық нұсқалар бар. Балаңыздың құмарлықтарын, қабілеттерін және мұқтаждықтарын, сондай-ақ ықтимал мансаптың кең әлемін мұқият бақылаңыз. Онда ол жарты жолда болуы мүмкін.